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    2020年楚雄志成人才服務有限責任公司招聘

    [日期:2021-01-09]   來源:云南技能培訓網  作者:云南技能培訓網   閱讀:1912次

    報名時間:2021年1月9日至1月14日,每天8:00 -11:30 ;14:30 -17:30,逾期不予受理。

    報名地點:楚雄州人才市場一樓大廳(楚雄市雄寶路麗景花園二期大門對面)。

     

    楚雄志成人才服務有限責任公司招聘工會社會工作人員公告

    楚雄志成人才服務有限責任公司(以下簡稱“公司”)是于2007年11月成立的具有獨立法人資格的國有控股人力資源服務公司。公司具有勞務派遣經營資質,主要開展勞務派遣、高級人才服務、人才培訓、人事外包、人才中介服務、人才招聘與推薦、人事事務代理、人事人才開發(fā)與交流、其他人力資源服務等業(yè)務。

    公司因業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘合同制工會社會工作人員,以工會社會工作專業(yè)人才派出式服務,承接輔助楚雄州總工會、各縣市總工會、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)(工業(yè)園區(qū))、社區(qū)工會建設發(fā)展和服務廣大職工群眾等各項相關工作及項目。公司將通過“社會化運作、契約化管理、專業(yè)化培訓、職業(yè)化發(fā)展” 的方式,建設一支高素質的工會社會工作專業(yè)人才隊伍,發(fā)揮社會工作專業(yè)優(yōu)勢,維護職工權益,促進勞動關系和諧穩(wěn)定,促進經濟社會發(fā)展。現(xiàn)將有關事項公告如下:

    一、招聘原則

    遵循“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照德才兼?zhèn)洌缘聻橄鹊臉藴,面向社會、公開報名、統(tǒng)一考試、雙向選擇、擇優(yōu)聘用。

    二、招聘數(shù)量及崗位

    (一)招聘計劃:

    面向社會公開招聘合同制工會社會工作人員68名。具體崗位詳見附件《楚雄志成人才服務有限責任公司招聘工會社會工作人員崗位表》。

    (二)招聘崗位:

    從事工會組建、權益維護、勞動就業(yè)、技能培訓、社會保障、安全衛(wèi)生、勞動保護、困難幫扶、職工志愿者服務、職工文化體育服務等工會工作。

    三、招聘對象及報名條件

    (一)招聘對象:

    1.報考人員身份要求:具有大學本科及以上學歷的應屆全日制高校畢業(yè)生(含2020年應屆畢業(yè)生和2018年、2019年擇業(yè)期內未就業(yè)畢業(yè)生)。

    2.招聘人數(shù)、學歷要求、專業(yè)限制(參照《2020年云南省公務員錄用考試專業(yè)目錄》)等詳見附件《楚雄志成人才服務有限責任公司招聘工會社會工作人員崗位表》。

    (二)報考條件:

    1.擁護中國共產黨的領導和黨的路線方針政策,遵紀守法,具有良好的政治素質和道德品行;

    2.熱愛工會工作和公益事業(yè),有較強的工作責任心和敬業(yè)精神;

    3.具有一定的政策水平,能熟練運用計算機,具備較強的溝通協(xié)調能力和文字表達能力;

    4.具有符合應聘崗位要求的文化程度、專業(yè)或職業(yè)資格;

    5.身體健康,具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

    6.符合報考職位所要求的其他條件。

    (三)具有下列情況之一的人員,不予受理報名:

    1.涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結論的人員;

    2.受處分期間或期限未滿的人員;

    3.按照國家有關規(guī)定,到定向單位工作未滿服務年限或轉任有其他限制性規(guī)定的人員;

    4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

    5.在國家法定考試、各級公務員和事業(yè)單位招考中被認定有舞弊行為,嚴重違反錄用紀律行為的人員;

    6.現(xiàn)役軍人;

    7.法律法規(guī)及相關規(guī)定不得錄用的其他情形。

    四、招聘程序

    (一)發(fā)布公告:

    通過楚雄州人力資源和社會保障局網站(http://rsj.cxz.gov.cn/)、楚雄州總工會網站(http://www.cxzzgh.org.cn/)向社會發(fā)布。

    (二)報名方式、時間、地點:

    1.報名方式:現(xiàn)場報名。

    2.報名時間:2021年1月9日至1月14日,每天8:00 -11:30 ;14:30 -17:30,逾期不予受理。

    3.報名地點:楚雄州人才市場一樓大廳(楚雄市雄寶路麗景花園二期大門對面)。

    4.報名所需材料:

    (1)身份證(或戶籍所在地派出所出具的附有本人照片的戶籍證明)、畢業(yè)證、學位證(有學位證書的提供)、相關職業(yè)資格證書原件及復印件各一份。

    (2)《楚雄志成人才服務有限責任公司招聘工會社會工作人員報名表》自行下載并如實填寫。

    (3)提交本人近期一寸免冠白底彩色照片3張。

    5.報名要求:

    (1)符合條件的方可報名,一人限報一個崗位。

    (2)報考人員應對提供的材料真實性、有效性負責,提供虛假材料和信息的,一經查實,取消聘用資格;應聘人員弄虛作假或以其他不正當手段獲取考試資格者,取消招募資格。

    (三)報名費用:

    經審查符合報名條件的,報考人員每人繳納考務費50元,因本人原因放棄筆試及后續(xù)程序的,費用不予退還。

    (四)準考證領。

    準考證領取時間為2021年1月15日至1月16日。

    五、報名與資格審查

    報考人員報名時即進行現(xiàn)場資格審查,資格審查審定后,按照崗位計劃招聘人數(shù)與報名人數(shù)不低于1:3的比例組織開展筆試工作。

    六、考試方法及內容

    (一)考試方法:

    按照先筆試,后面試的方式進行。考試內容分為筆試和面試兩部分,綜合成績按100分計算,筆試、面試各占50分。

    (二)筆試:

    1.筆試形式:采取閉卷的方式(滿分100分,考試時間120分鐘),占總成績的50%,主要測試報考人員的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字綜合能力。

    2.筆試內容:《工會法》《工會章程》《安全生產法》《勞動法》《勞動合同法》《工會基層組織選舉工作條例》《云南省企業(yè)工會條例》《云南省企業(yè)工資集體協(xié)商條例》等工會工作相關政策,以及省情、州情、社會工作、黨群服務工作、時事政治、綜合能力測試等相關知識。

    3.筆試時間、地點:筆試時間初步確定為2021年1月17日,最終筆試時間及筆試地點以《準考證》上為準。

    4.筆試成績和面試人員名單于筆試結束后3天內,通過楚雄州人力資源和社會保障局網站和楚雄州總工會網站公布。

    (三)面試:

    1.確定面試人員:根據(jù)筆試成績,按照崗位計劃招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例,從高分至低分順序確定參加面試人員。若出現(xiàn)進入面試環(huán)節(jié)筆試成績最后一名成績同分的,則一并進入面試。

    2.面試形式:采用結構化面試的方式(滿分100分,時間15分鐘),占總成績50%,著重考察報考人員的語言表達能力、綜合分析能力、應變能力、邏輯思維與團隊協(xié)作等綜合素質。

    3.面試遞補:自愿放棄面試資格的(需在面試兩天前提交本人親筆簽名的放棄申請),空缺名額按筆試成績,從高分到低分依次遞補,過時不再遞補。

    4.面試時間、地點:另行通知。

    5.面試成績四舍五入保留兩位小數(shù)。

    (四)綜合成績:

    1.綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(四舍五入保留兩位小數(shù))。

    2.面試結束后,按照考生綜合成績從高分到低分確定進入體檢人員,若最后一名綜合成績同分,以面試成績高者進入體檢。

    3.綜合成績通過楚雄州人力資源和社會保障局網站和楚雄州總工會網站公布。

    七、體檢

    (一)以綜合成績從高分到低分按照1:1的比例確定體檢人員名單。

    (二)體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及相關規(guī)定執(zhí)行。

    (三)體檢費用由體檢人員自行承擔。

    (四)體檢中出現(xiàn)不合格或自動放棄的情況,產生的空缺崗位按照綜合成績從高分到低分進行遞補。

    (五)體檢由公司統(tǒng)一組織到指定的縣級及以上具有體檢資質的醫(yī)院進行,體檢時間另行通知。體檢人員不按規(guī)定時間和項目參加體檢的視為自動放棄,責任由個人自負;個人自行到醫(yī)院體檢的,體檢結果不予認可。

    八、考察

    由公司及服務單位對考察對象思想政治表現(xiàn)、道德品質等情況進行全面考察,考察不合格者,不予聘用。出現(xiàn)考察不合格情形的,按綜合成績從高分到低分的順序依次遞補,若遞補人員綜合成績相同時,以面試成績高者優(yōu)先遞補。

    九、公示及聘用

    (一)根據(jù)綜合成績考試、體檢情況確定擬聘用人員,通過楚雄州人力資源和社會保障局網站和楚雄州總工會網站公示(公示期5個工作日)。

    (二)經公示無異議的,公司審核同意后,擬聘用人員按報名崗位綜合成績從高分到低分進行服務單位選擇,自愿放棄選擇的,需提交本人親筆簽名的放棄申請。不足人員從面試人員中按從高分到低分進行遞補。擬聘用人員報楚雄州總工會審核同意后,由公司與擬聘用人員簽訂勞動合同。

    (三)按照法律法規(guī)及公司各項規(guī)章制度對聘用人員進行管理和考核,對違反法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及考核不合格的可解除勞動合同。

    十、崗位待遇

    (一)待遇保障:按照4500元/月的標準進行保障(含養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險和住房公積金)。試用期為二個月,試用期工資按80%計發(fā)。

    (二)購買五項社會保險及住房公積金。

    (三)享受雙休、帶薪年休假、婚假、產假(護理假)等國家規(guī)定的假期。

    (四)享受基層工會的相關福利待遇。

    (五)每年定期組織業(yè)務培訓。

    (六)良好的文化氛圍和晉升渠道。

    十一、招聘紀律

    (一)招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開,接受楚雄州總工會、各級主管部門及社會群眾的監(jiān)督。對違反招聘紀律,弄虛作假的報考人員,一經查實,立即取消其報考資格和聘用資格,并追究相關工作人員的責任。

    (二)應聘人員有下列情形之一的,取消應聘資格:

    1.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲得應聘資格。

    2.在考試、考核和體檢過程中作弊的。

    3.其他違反公開招聘有關規(guī)定的行為。

    (三)考生要確保《報名表》上登記的聯(lián)系電話暢通,后續(xù)將通過該電話進行通知,因停機、關機、未接聽電話導致的一切責任后果自負。

    十二、其他事項

    (一)有下列情形之一的,視為自動放棄:

    1.擬聘用人員自愿放棄聘用的,需提前3天提交本人親筆簽名的書面放棄申請。

    2.公示期滿,聯(lián)系不上擬聘用人員本人的。

    3.已聘用人員自通知之日起3個工作日未到服務單位報到上崗的。

    (二)本次考試不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓。社會上出現(xiàn)的假借公司名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試無關。敬請廣大報考人員提高警惕,切勿上當受騙。

    (三)報考人員必須嚴格遵守公告相關規(guī)定。因違反相關規(guī)定或個人原因造成報考失誤的,一切后果由報考人員自行承擔。

    (四)按照疫情防控要求,報考人員須主動申報個人健康狀況,在手機上申領本人的“云南健康碼”,報名、筆試及后續(xù)考錄環(huán)節(jié)均須佩戴口罩、持健康綠碼進場。報考人員參加報名考試時須配合考點做好疫情防控工作。

    (五)報考人員往返交通費、食宿費自理。

    (六)咨詢電話:0878-3117323

    (七)本公告最終解釋權歸楚雄志成人才服務有限責任公司。

    監(jiān)督電話:0878-3389097(楚雄州總工會)

    0878-3389887(楚雄州紀委州監(jiān)委駐州人大機關紀檢監(jiān)察組)

    附件:1.《楚雄志成人才服務有限責任公司招聘工會社會工作人員崗位表》

    2.《楚雄志成人才服務有限責任公司招聘工會社會工作人員報名表》

    楚雄志成人才服務有限責任公司

    2021年1月8日

    附件【附件1.楚雄志成人才服務有限責任公司招聘工會社會工作人員崗位表(1).xlsx

    附件【1_附件2楚雄志成人才服務有限責任公司招聘報名表.docx

    來源:http://rsj.cxz.gov.cn/info/1136/11845.htm


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