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    2019年中國人壽保險股份有限公司昆明分公司招聘(文貿(mào)大廈15樓)

    [日期:2019-10-18]   來源:云南技能培訓(xùn)網(wǎng)  作者:云南技能培訓(xùn)網(wǎng)   閱讀:2167次

    2019年中國人壽保險股份有限公司昆明分公司招聘簡章

    【中國人壽簡介】

    中國人壽保險(集團(tuán))公司屬于國有金融保險企業(yè),與其子公司構(gòu)成了中國最大的商業(yè)保險集團(tuán),是中國資本市場最大的機(jī)構(gòu)投資者之一,屬于國有大型金融保險企業(yè),總部設(shè)在北京。2016年收購了廣發(fā)銀行,2017年巨資入股中國聯(lián)通,成為中國聯(lián)通第二大股東。已連續(xù)16年入選《財富》全球500強(qiáng)企業(yè),2015年排名世界財富500強(qiáng)的第94位,2018年排名42位,目前已成為全球市值最大的上市壽險公司之一。

    【收展一部簡介】

    昆明分公司收展一部籌建于2015年,是一支年輕化的專業(yè)大學(xué)生團(tuán)隊,主要負(fù)責(zé)昆明轄區(qū)內(nèi)中國人壽客戶的售后服務(wù),主要工作內(nèi)容為客戶提供:售后理賠服務(wù)、保單信息變更服務(wù)、 續(xù)期保費(fèi)繳納服務(wù)、 保單咨詢服務(wù)、保單年檢服務(wù)、 客戶經(jīng)營回饋服務(wù)、 客戶新單購買服務(wù)、 家庭保障規(guī)劃多元化增值服務(wù)。

    【招聘崗位及要求】

    ●崗位1:綜合金融助理:(5名)

    崗位職責(zé):

    1.協(xié)助招聘相關(guān)工作,如發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、電話邀約、安排與跟進(jìn)面試情況、記錄面試信息等;

    2.協(xié)助辦理員工入離職等相關(guān)手續(xù);

    3.負(fù)責(zé)收集整理員工考勤信息;

    4.協(xié)助完成人力資源各模塊基礎(chǔ)工作;

    5.上級安排的其他工作。

    崗位要求:

    1.本科及以上學(xué)歷;有志于人力資源領(lǐng)域發(fā)展;

    2.人力資源、心理學(xué)等專業(yè)優(yōu)先,在讀學(xué)生或應(yīng)屆畢業(yè)生均可;

    3.具有良好的職業(yè)道德,有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力以及團(tuán)隊協(xié)作精神;

    4.熟練使用office辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識;

    5.22~35周歲,形象氣質(zhì)佳,親和力強(qiáng)。

    ●崗位2:綜合金融經(jīng)理人(6名)

    崗位職責(zé):

    1.配合公司開展日常團(tuán)隊管理工作;

    2.負(fù)責(zé)綜合金融團(tuán)隊人員招募,團(tuán)隊組建工作;

    3.對新入司新人進(jìn)行日常培訓(xùn)輔導(dǎo)工作;

    4.對公司客戶進(jìn)行維護(hù)、管理、服務(wù)工作;

    5.帶領(lǐng)團(tuán)隊完成團(tuán)隊管理目標(biāo);

    6.根據(jù)不同階段,指定團(tuán)隊發(fā)展經(jīng)營計劃

    崗位要求:

    1. 22~35周歲,身體健康,五官端正;

    2.本科及以上學(xué)歷;

    3.在本地有1年以上學(xué)習(xí)、生活經(jīng)歷者可優(yōu)先考慮;

    4.積極樂觀,抗壓能力強(qiáng),具有良好的服務(wù)意識、溝通能力、管理能力和決策力;

    5.具有良好的語言表達(dá)能力,協(xié)調(diào)能力,思路清晰,極強(qiáng)的適應(yīng)力,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,絕對的執(zhí)行力,具有前瞻性思維,戰(zhàn)略性眼光和團(tuán)隊管理能力。

    ●崗位3:綜合金融客戶經(jīng)理 (6名)

    崗位職責(zé):

    1.協(xié)助客戶分析財務(wù)情況,并制定全套家庭綜合金融規(guī)劃;

    2.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的個性化綜合金融服務(wù),協(xié)助實現(xiàn)家庭目標(biāo);

    3.負(fù)責(zé)公司及銀行客戶的日常維護(hù)、管理和服務(wù)工作;

    4.對公司客戶進(jìn)行二次開發(fā);

    5.配合主管進(jìn)行團(tuán)隊日常管理;

    6.頂起組織開展客戶服務(wù)活動。

    崗位要求:

    1.本科及以上學(xué)歷;

    2.22~35周歲,身體健康、相貌品行端正、具有進(jìn)取精神;

    3.語言表達(dá)能力較好,具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、公關(guān)能力和分析問題解決問題的能力;

    4.具備一定的直接銷售技能或潛能,以往有銷售管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

    5.有較強(qiáng)的事業(yè)心,有良好的職業(yè)操守。

    【薪資待遇】

    1. 試用期(1-3個月)

    a. 免費(fèi)接受國壽重金打造的“起航班”訓(xùn)練,全面了解保險行業(yè),快速提升專業(yè)素質(zhì);

    b. 培訓(xùn)期間遵守公司培訓(xùn)紀(jì)律者,享受公司培訓(xùn)津貼(2100元至63000元不等);

    c. 享有各項傭金及高額的團(tuán)體意外、醫(yī)療商業(yè)保險等保障。

    2. 轉(zhuǎn)正后

    a. 工作時間為8:30~17:30,午休2個小時,國定節(jié)假日正常放假,工作時間和內(nèi)容靈活;

    b. 薪資組成靈活(服務(wù)津貼+傭金+團(tuán)隊增員獎+職務(wù)津貼+管理津貼+團(tuán)隊傭金+精英津貼等),傭金點數(shù)高達(dá)20-60%,年收入上不封頂;

    c. 工作表現(xiàn)優(yōu)異者可享受每年數(shù)次的國內(nèi)外豪華游獎勵及其他物質(zhì)獎勵;

    d. 公正透明的晉升機(jī)會,達(dá)成公司標(biāo)準(zhǔn)即可晉升,一年4次晉升機(jī)會,8個晉升級別,無工齡限制,無崗位數(shù)量限制;

    e. 享有高額的團(tuán)體意外、養(yǎng)老、醫(yī)療商業(yè)保險等保障 (保障額度隨職級提升);

    聯(lián)系人:宋家興

    聯(lián)系電話:13116285408

    簡歷投遞郵箱:songjiaxing424@163.com(投遞簡歷后主動致電者將得到優(yōu)先面試的機(jī)會);

    公司地址:云南省昆明市五華區(qū)東風(fēng)東路280號文貿(mào)大廈15樓;

    文章來源:http://jy.ynufe.edu.cn/detail/online?id=827886


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